为进一步促进长三角一体化示范区退役军人高质量充分就业，建立健全高效便捷的退役军人就业服务体系，近日，吴江推出“互联网+退役军人求职应聘”新模式，开通了长三角一体化示范区（青吴嘉）退役军人招聘平台。

　　据统计，平台上线后，青吴嘉三地已有124家企业在线发布招聘岗位3231个，岗位涵盖生产加工制造、贸易零售、服务业、IT业等多个行业领域。另有10家机关、国有企事业单位在平台单独发布招聘简章，提供公安辅警、特勤、综合执法辅助、村（社区）工作人员等公益性岗位422个（其中定向招录退役军人28名）。截至8月10日，平台发布公益性岗位已吸引66名退役军人报名，收到退役军人线上投送简历119份，平台访问量达到19760余次，退役军人注册数增加至320人。

　　“长三角一体化示范区退役军人招聘平台的开通，不仅打破了退役军人线下专场招聘的时间、地域空间限制，满足了疫情防控的要求，更实现了岗位信息的实时传递，打通了就业服务的‘最后一公里’。”区退役军人事务局副局长何进康告诉记者，招聘平台充分运用“互联网＋”技术，确保疫情期间退役军人招聘活动持续开展，为广大退役军人实现就业和创业提供优质高效精准服务。

　　据悉，青吴嘉三地将积极拓宽退役军人就业渠道，加强三地退役军人就业信息共享，不断优化平台设计和功能，通过多种形式广泛宣传，提供高效便捷服务，大力营造全社会服务退役军人就业的良好氛围。